Formation
Professionnelle
Construire son projet d'éducation à la sexualité
"Comment formaliser une progression, avec un thème chaque année pour nos élèves?"
"Nous rencontrons des réserves de certains adultes, en interne. Comment les rassurer?"
"En éducation à la sexualité, quelles sont les bonnes pratiques et les précautions à prendre?"
Bâtir un projet d'établissement cohérent et adapté à vos besoins.
La Formation « Construire son projet d’éducation à la sexualité » de Comitys vous permet de construire votre projet d’éducation affective et sexuelle, en formulant des objectifs progressifs, en repérant vos ressources, et en traduisant vos idées en actions.
Public cible
Professionnels de l’accompagnement: éducatif, psycho-social, animation, orientation, soin
Pré-requis
Equipe de l’établissement
Horaires
matin: 9-12h
après-midi: 13.30-16.30h
Lieu
Dans vos locaux
Durée
Durée totale: 24 heures
Module 1: 12h (2 jours consécutifs)
Module 2: 12h (2 jours consécutifs)
Taille de groupe
8 à 14 stagiaires
Engagement
La participation à la formation dans son intégralité est nécessaire.
Objectifs
MODULE 1 (12h)
SAVOIR: ACQUERIR DES CONNAISSANCES
- Définir l’éducation à la sexualité en incluant ses dimensions affective et relationnelle.
- Actualiser ses connaissances et repérer les enjeux contemporains de l’éducation à la sexualité : prévention des violences sexuelles, cadre légal français, exposition précoce à la pornographie, IP et CRIP…
- Repérer les textes-cadres et les repères légaux fondamentaux de l’éducation à la sexualité.
- Formuler les objectifs pédagogiques (SMART) d’un projet-type.
SAVOIR-ETRE: ANALYSER SA PRATIQUE PROFESSIONNELLE
- Formuler ses représentations et résonances personnelles face à l’Education affective et sexuelle
- Prendre sa place dans le groupe: nommer ses points-forts, identifier ses limites, dire la place qu’on souhaite y prendre
- Identifier des situations délicates, les analyser en groupe et faire émerger collectivement des hypothèses de travail.
SAVOIR-FAIRE: DEVELOPPER SES COMPETENCES
- Formaliser la visée du projet d’éducation à la sexualité
- Faire l’inventaire des actions déjà mises en place et lister les ressources mobilisables, en interne ou en externe.
MODULE 2 (12h)
SAVOIR: ACQUERIR DES CONNAISSANCES
- Actualiser ses connaissances sur deux champs précis, en fonction des besoins identifiés à la fin du Module 1 (ex: identité de genre, orientations sexuelles…)
SAVOIR-ETRE: ANALYSER SA PRATIQUE PROFESSIONNELLE
- Repérer les points forts et les points de blocage dans la construction ou le déploiement du projet d’éducation affective et sexuelle.
- Identifier les idéaux professionnels sous-jacents à la conception ou à la mise en place du projet.
- Formuler des pistes de progression ou d’ajustement.
SAVOIR-FAIRE: DEVELOPPER SES COMPETENCES
- Découvrir 3 outils pédagogiques participatifs d’éducation à la sexualité, adaptés aux enfants ou aux adolescents.
- Identifier les questions déstabilisantes posées par les élèves ou les adultes sur le projet, et s’entraîner à formuler des réponses adéquates.
- Repérer les critères d’analyse d’un outil pédagogique.
- Lister les critères de sélection des partenaires extérieurs pour le projet d’éducation affective et sexuelle.
Programme
MODULE 1 (12h)
- Evaluer ses acquis et formuler ses besoins professionnels en termes de connaissances et de compétences.
- Tester ses connaissances théoriques sur l’Éducation à la sexualité.
- Définir l’Education à la sexualité –information, réflexion, prévention –et articuler cette définition dans la construction d’un projet.
- Repérer des éléments des histoires personnelles qui influencent ou modélisent les valeurs professionnelles.
- Mutualiser les outils utilisés, faire l’inventaire des actions menées et des partenariats noués.
- Commencer à mettre en mots la finalité du projet d’Education affective et sexuelle de l’établissement.
- Formuler deux thèmes de travail à explorer pour le Module 2.
MODULE 2 (12h)
- Actualiser ses connaissances théoriques sur deux thèmes définis en fin de Module 1.
- S’appuyer sur une fiche-outil pour structurer l’analyse du projet d’Education à la sexualité: repérer les points forts et les points de blocage dans la construction ou le déploiement du projet, et formuler des pistes de progression ou des points d’ajustement.
- Formuler des questions-bombe -de parents, de professionnels ou de jeunes- et s’entrainer à y répondre.
- Découvrir et analyser 3 outils pédagogiques variés et participatifs.
- Evaluer la formation.
Moyens et supports pédagogiques
- Diaporama d’apports théoriques
- Outils digitaux: vidéos, clips pédagogiques
- Quiz
- Activités ludo-pédagogiques: jeux de cartes comme le Jeu des besoins ou le Jeu des héritages, de Comitys
- Photo-expression Amour et sexualité, de Comitys
- Fiche-outil « Construction de projet »
- Boîte à questions
- Analyses de situations concrètes et partages d’expériences
SUPPORT OFFERT
- Accès à notre Espace ressources en ligne gratuit recensant 200 outils pédagogiques.
Informations sur l'admission
Chaque professionnel inscrit reçoit une convocation comportant les objectifs et le programme de la formation.
Tarif
Sur devis
Matériel à prévoir
- vidéoprojecteur
- tableau ou paperboard
- enceintes son
- salle calme et modulable
- connexion internet
Modalités d'évaluation et de suivi
- Fiche-outil « Construction de projet » remplie
- Quiz de contrôle des connaissances
- Grille de progression individuelle
- Bilan pédagogique et évaluation de la formation par les stagiaires
- Bilan global remis au commanditaire
- Attestation de fin de formation
- Remise aux stagiaires des coordonnées de la formatrice
- Synthèse des outils & webographie envoyées par email à l’issue de la formation
Cadre d'inscription
Intra – formation destinée à un groupe déjà constitué.
Modalités pédagogiques
Accessibilité-handicap
Faites-nous connaître vos besoins spécifiques.
Travail en équipe et légitimité : deux notions importantes.
J’ai appris la manière de structurer un projet : définir les objectifs.
Une formation qui apprend à mener une vraie réflexion sur l’éducation à la sexualité.
Une idée plus claire de ce qui est fait aujourd’hui, et du projet à venir.
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Faire venir Comitys
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Voici la marche à suivre…
Contact
avec Comitys
- Vous nous écrivez en formulant vos souhaits d’intervention.
- Nous vous répondons dans les 10 jours ouvrés, pour vous proposer un entretien initial.
Analyse
des besoins
- Chaque projet, pour être ajusté à votre contexte, fait l’objet d’un entretien initial, en visio ou par téléphone, afin d’identifier vos besoins, de définir les objectifs du projet et de l’adapter à vos publics.
Projet
et devis
- Nous vous envoyons le descriptif du projet, le devis et les CGV, dans un délai de 15 jours ouvrés après l'entretien initial.
Confirmation
Marker 4- Vous nous retournez le devis et la convention signés.
Délais d'accès : Quand Comitys reçoit le devis signé et la convention de formation signés, l'accès à la date de formation est instantanément acquis.
Organisation
Marker 5- Comitys vous recontacte pour ajuster l'organisation logistique du projet.
Bilan
Marker 6- À l’issue du projet, Comitys vous envoie un bilan de l’action.
Vous pouvez contacter la responsable pédagogique, dont vous aurez les coordonnées personnelles, pour donner votre retour sur le projet.